人事與人才雜志省級期刊

人事與人才期刊介紹

《人事與人才》是由湖南省人事廳主辦，湖南省人事廳主管的全國性社會類期刊，創(chuàng)刊于1989年，刊號（CN 43-1167/C，ISSN 1003-9554），月刊。該雜志以刊登社會科學(xué)論文、評價社會科研成果、探討社會教學(xué)規(guī)律、傳播社會教學(xué)經(jīng)驗、開展社會學(xué)術(shù)討論、報道社會研究動態(tài)、提供國內(nèi)外社會信息為主旨，引領(lǐng)社會前沿和熱難點問題研究，助社會經(jīng)學(xué)者成長。該刊級別為省級期刊，歡迎廣大讀者訂閱。

《人事與人才》期刊欄目主要有：人力資源管理 人才開發(fā) 組織發(fā)展 企業(yè)文化 職業(yè)規(guī)劃 培訓(xùn)評估 薪酬福利 勞動法律

人事與人才投稿須知

1、作者名字標(biāo)在文章題目下方，作者單位標(biāo)在文章結(jié)尾。注釋統(tǒng)一為頁下注，每頁重新編號，注釋序號與文中指示序號相一致，一律用阿拉伯?dāng)?shù)字加圓圈標(biāo)注：①、②……。每條注釋獨立成自然段。

2、參考文獻(xiàn)。本刊參考文獻(xiàn)采用順序編碼制標(biāo)注，參考文獻(xiàn)不少于15篇，中文參考文獻(xiàn)要求附英文譯文。參考文獻(xiàn)著錄格式參見GB/T7714—2015。

3、文章的正文標(biāo)題、表格、圖形、公式須分別連續(xù)編號，腳注每頁單獨編號。大標(biāo)題居中，編號用一、二、三;小標(biāo)題左齊，編號用(一)、(二)、(三);其他用阿拉伯?dāng)?shù)字。

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